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      讀書日 | 比爾·蓋茨:巴菲特借給我這本最好的商業(yè)書,任何時(shí)期翻閱都讓人受用_環(huán)球熱消息
      2023-04-23 15:12:26 來源:聰明投資者 聰明投資者

      比爾·蓋茨在翻閱略顯破舊的《商業(yè)冒險(xiǎn)》

      1991年,比爾·蓋茨與巴菲特相識。在不久后的一次閑聊中,比爾·蓋茨請巴菲特推薦一本商業(yè)書籍,巴菲特毫不猶豫地把自己手頭的一本書直接寄給了蓋茨,并表示:


      (相關(guān)資料圖)

      “我知道你一定會(huì)喜歡它,這本書就是寫給你看的,也是寫給我看的?!?/p>

      而當(dāng)比爾·蓋茨讀完這本書,立刻給予了它極高的贊譽(yù)。直到20年后,依然稱它為“我所讀過最好的商業(yè)書”。

      這本書就是《商業(yè)冒險(xiǎn)》,也多次入選比爾·蓋茨的年度書單。最早出版于1971年,今年中信又有再版。是布魯克斯在《紐約客》上發(fā)表的一系列文章的集合。

      書中講了12個(gè)久遠(yuǎn)的華爾街商業(yè)冒險(xiǎn)故事,這些典型的商戰(zhàn)并不意味已經(jīng)過去,可能正在發(fā)生,將來還會(huì)繼續(xù)發(fā)生。而且還總結(jié)了企業(yè)生存和發(fā)展的七條鐵律。

      書中最受歡迎的故事包括:

      施樂的資助斷斷續(xù)續(xù),他們先是在1970年代對以太網(wǎng)研究進(jìn)行了大力扶持,但之后對研究出來的技術(shù)又沒有足夠迅速地采取行動(dòng),以“與核心業(yè)務(wù)無關(guān)”為由而放棄。這就為其他公司抓住機(jī)遇打開了大門,其中就包括……微軟和蘋果。

      比爾·蓋茨在書評中寫道:“我知道,我不是唯一一個(gè)看出施樂決策失誤的人,但我決心要在微軟避免這種錯(cuò)誤。在關(guān)于電腦視覺和語音識別的研究可能形成的機(jī)會(huì)上,我一直盡力確保我們?yōu)榇缶种搿!?/p>

      比爾·蓋茨曾這樣評價(jià):“盡管這本書出版于四十多年前,但依舊卻提供了對當(dāng)今商業(yè)的本質(zhì)探討內(nèi)容,這在任何時(shí)期都讓人受用。”

      以下為比爾·蓋茨撰寫的推薦序,聰明投資者經(jīng)授權(quán)分享給大家重溫。

      1991年,我與沃倫·巴菲特初次見面后不久,請他推薦自己最喜歡的商業(yè)書。他毫不猶豫地說:“約翰·布魯克斯所著的《商業(yè)冒險(xiǎn)》,我會(huì)把我手頭那本寄給你?!蔽耶?dāng)時(shí)非常好奇,我從未聽說過約翰·布魯克斯。

      今天,在沃倫把這本書借給我20多年之后,也是在它首次出版40多年之后,《商業(yè)冒險(xiǎn)》仍然是我所讀過的最好商業(yè)書,約翰·布魯克斯也仍然是我最喜歡的商業(yè)作家。

      (沃倫,如果你碰巧在讀這篇博文,我想告訴你,我還留著你給我的那本書。)

      這本書收錄了20世紀(jì)60年代發(fā)表于《紐約客》(NewYorker)、現(xiàn)已絕版的一系列文章,那些心存疑慮的人可能想知道,它對今天的商業(yè)又能有何借鑒意義。

      畢竟,在布魯克斯1966年對施樂公司進(jìn)行分析時(shí),該公司的頂級復(fù)印機(jī)重達(dá)650磅,成本高達(dá)27500美元,需要一名全職操作員,并因其容易過熱產(chǎn)生故障而配備了滅火器。

      然而,長久以來,情況已經(jīng)發(fā)生了巨大變化。

      無疑,商業(yè)領(lǐng)域的許多具體情況已經(jīng)發(fā)生改變,但其基本面并未變化,因而布魯克斯對商業(yè)的深刻洞見,無論是在當(dāng)年還是在當(dāng)下,都同樣具有意義。

      就其持久的生命力而言,《商業(yè)冒險(xiǎn)》與本杰明·格雷厄姆的著作《聰明的投資者》不相上下,后者出版于1949年,被沃倫譽(yù)為他讀過的最好的投資書。

      布魯克斯在大蕭條時(shí)期的新澤西州長大,就讀于普林斯頓大學(xué),在那里他曾與后來的美國國務(wù)卿喬治·舒爾茨是舍友。

      二戰(zhàn)服役歸來后,他懷著成為作家的夢想投身于新聞業(yè)。除了為雜志撰稿,他還出版了幾本書,其中只有少數(shù)仍然在版。他于1993年辭世。

      在為布魯克斯的著作《沸騰的歲月》(TheGo-GoYears)撰寫的前言中,記者邁克爾·劉易斯(MichaelLewis)曾寫道,即使布魯克斯把事情弄錯(cuò)了,“他也是以一種有趣的方式犯的錯(cuò)”。

      與今天的許多商業(yè)作家不同,布魯克斯沒有在自己的書中指手畫腳,告訴人們應(yīng)該怎么做,或是提供如何成功的簡單秘訣。(你曾多少次在書中讀到過,有些公司之所以成功,是因?yàn)樗鼈優(yōu)閱T工提供了免費(fèi)午餐?)

      你在布魯克斯的書中找不到任何清單列表。他會(huì)撰寫長篇文章去闡述某個(gè)事件,對其進(jìn)行深入探討,刻畫一些引人入勝的人物形象,并展示他們的境遇。

      在《公司里的哲人們》一章中,他以通用電氣的價(jià)格操縱為例,探討了公司內(nèi)部的溝通不暢問題(有時(shí)是故意為之的溝通“失誤”)。

      他寫道,這是“內(nèi)部溝通的巨大斷裂,其嚴(yán)重程度甚至讓半途而廢的巴別塔建造工程都可稱為組織內(nèi)部建立和諧關(guān)系的豐功偉績”。

      在《埃德塞爾的悲歌》一章中,他反駁了對于福特公司旗艦車型歷史性失敗廣泛流傳的解釋。這一失敗并不是因?yàn)檫@輛車過度依賴民意調(diào)查結(jié)果,而是因?yàn)楦L馗邔又皇羌傺b按照民意調(diào)查結(jié)果行事。

      “盡管埃德塞爾的營銷本該嚴(yán)格依照民意調(diào)查中表達(dá)的偏好進(jìn)行,但是其中,憑著本能而非科學(xué),悄悄摻雜了一些老套萬金油推銷術(shù)?!?/p>

      此外,首批埃德塞爾在交車時(shí)“漏油、發(fā)動(dòng)機(jī)罩打不開、后備箱打不開、按鈕……連錘子都無法撼動(dòng)”,這顯然無助于其銷售。

      在布魯克斯筆下的故事中,最具啟發(fā)性的一個(gè)無疑是《施樂崛起記》。施樂的例子是科技行業(yè)每個(gè)人都應(yīng)該學(xué)習(xí)的。

      從20世紀(jì)70年代初開始,該公司便資助了大量與復(fù)印機(jī)沒有直接關(guān)系的研發(fā),包括催生了以太網(wǎng)和首個(gè)圖形用戶界面(即您今天所知的Windows或OSX界面)的研究。

      但是,由于施樂高管認(rèn)為這些想法與他們的核心業(yè)務(wù)并不契合,他們選擇不將其轉(zhuǎn)化為適銷對路的產(chǎn)品,而其他人則加入進(jìn)來,以施樂公司的研究成果為基礎(chǔ)推出了產(chǎn)品。例如,蘋果和微軟都借鑒了施樂在圖形用戶界面方面的研究成果。

      我相信,不止我一個(gè)人認(rèn)為施樂公司的這項(xiàng)決策是錯(cuò)誤的。我由此下定決心,避免微軟犯下同樣的錯(cuò)誤。我努力確保我們能夠一直保持高瞻遠(yuǎn)矚,不會(huì)錯(cuò)失我們在計(jì)算機(jī)視覺和語音識別等領(lǐng)域的研究所創(chuàng)造的機(jī)會(huì)。

      許多其他記者也寫過關(guān)于施樂的文章,但布魯克斯的文章向我們講述了該公司發(fā)展早期的重要?dú)v程,他展示了施樂如何借助跳出固有模式的原創(chuàng)思維起家。

      而與此相對的是,隨著施樂邁向成熟,它卻錯(cuò)失了自身研究人員開發(fā)出的非常規(guī)構(gòu)想,這的確讓人更加驚訝。

      布魯克斯也是一位講故事的高手,能夠信手拈來像《最后的大逼倉》這樣引人入勝的作品。這篇文章講述了小豬搖擺雜貨連鎖店創(chuàng)始人如何試圖挫敗有意做空其公司股票的投資者的故事。我簡直迫不及待地想看到他的結(jié)局。(此處劇透一下:他的下場并不太好。)

      還有一些時(shí)候,你幾乎可以聽到布魯克斯一邊講述那些荒誕的故事,一邊在輕聲低笑。

      在《埃德塞爾的悲歌》一章中有這樣一段:福特的公關(guān)人員為報(bào)刊記者的夫人們組織了一場時(shí)裝秀,而這場時(shí)裝秀的主角居然是一位男扮女裝的反串演員。

      這在今天看來可能只是比較前衛(wèi),但在1957年,這對于一家美國大公司來說卻可能意味著丑聞。布魯克斯指出,記者的夫人們至少“能夠?yàn)樗齻冋煞虻墓适略偬砩弦粌啥瘟恕?/p>

      布魯克斯的著作很好地提醒了我們,經(jīng)營強(qiáng)大企業(yè)和創(chuàng)造價(jià)值的規(guī)則并沒有改變。首先,在每一項(xiàng)商業(yè)努力中都有一個(gè)至關(guān)重要的因素,那就是人的因素。

      你是否有完美的產(chǎn)品、生產(chǎn)計(jì)劃和營銷策略并不重要,因?yàn)槟憬K歸需要合適的人來指導(dǎo)和完成這些工作。

      你在經(jīng)營企業(yè)時(shí)很快就會(huì)學(xué)到這個(gè)教訓(xùn),在我職業(yè)生涯的每一步,從微軟到現(xiàn)在的基金會(huì),我一直提醒自己注意這一點(diǎn)。

      你打算支持哪些人?他們的角色與他們的能力是否匹配?他們是否具備成功所需的智商和情商?

      沃倫在掌管伯克希爾·哈撒韋時(shí)以這種方式而聞名,他會(huì)收購由優(yōu)秀管理者經(jīng)營的偉大企業(yè),然后讓他們放手施為。

      《商業(yè)冒險(xiǎn)》講的是危急時(shí)刻下領(lǐng)導(dǎo)者的優(yōu)勢和弱點(diǎn),也講了各種商業(yè)的細(xì)節(jié)。從這個(gè)層面上講,正因?yàn)樗霭嬉丫茫湃绱擞幸饬x。

      約翰?布魯克斯的著作是關(guān)于人性的,這就是它能經(jīng)歷時(shí)間考驗(yàn)的原因。

      《商業(yè)冒險(xiǎn):博弈、際遇與人性》

      中信出版社 2023年4月

      編輯:伊娜

      責(zé)編:艾暄

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