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該公司機(jī)加車間數(shù)控機(jī)床組。

編前話黨的二十大報告提出，實施產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)再造工程和重大技術(shù)裝備攻關(guān)工程，支持“專精特新”企業(yè)發(fā)展，推動制造業(yè)高端化、智能化、綠色化發(fā)展。目前，我市共有國家級專精特新“小巨人”企業(yè)5戶，省級“專精特新”中小企業(yè)54戶、市級63戶。一個個專注于細(xì)分市場、創(chuàng)新能力強(qiáng)、市場占有率高、掌握關(guān)鍵核心技術(shù)、質(zhì)量效益優(yōu)的專精特新“小巨人”企業(yè)茁壯成長，正成為推動通化經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)勁動能。即日起，本報將陸續(xù)推出走進(jìn)“專精特新”系列報道，多角度聚焦我市“專精特新”企業(yè)發(fā)展特點，多維度感受通化“專精特新”高質(zhì)量發(fā)展脈動。通化石油化工機(jī)械制造有限責(zé)任公司始建于1958年，是中國最早的石油鉆采機(jī)械生產(chǎn)制造企業(yè)之一，更是共和國第一臺石油修井機(jī)的誕生地；是吉林省內(nèi)最大的石油鉆采設(shè)備制造商，是中國石油“能源一號網(wǎng)”供應(yīng)商和中國石化一級供應(yīng)商；獲評國家高新技術(shù)企業(yè)，專精特新“小巨人”企業(yè)，國家知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)，中國機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會質(zhì)量誠信企業(yè)。60多年來，通石公司一直專注石油鉆采裝備制造初心不變。從無到有，零的突破——新中國第一臺石油修井機(jī)在通石誕生1965年，通化石油化工機(jī)械廠自主研發(fā)，獨立制造了新中國第一臺石油修井機(jī)——全拖式30噸修井機(jī)，實現(xiàn)了我國石油修井設(shè)備（國產(chǎn)）零的突破，開創(chuàng)了全行業(yè)自主研發(fā)、獨立制造的先河，從而徹底結(jié)束了新中國修井機(jī)全部依賴進(jìn)口的歷史。通石廠被石油部、機(jī)械部認(rèn)定為生產(chǎn)石油修井機(jī)的唯一定點企業(yè)。在之后的40年里，通石在研發(fā)領(lǐng)域不斷突破，生產(chǎn)能力日漸增強(qiáng)，產(chǎn)品系列從單一的全拖式修井機(jī)發(fā)展為包括半拖車式、車載式和自走式三大類，涵蓋幾十種型號的修井機(jī)系列。幾十年間，通石憑借強(qiáng)大的研發(fā)團(tuán)隊和制造能力，牢固確立了中國石油修井機(jī)行業(yè)的主導(dǎo)地位，通石修井機(jī)伴隨著新中國一個又一個新油田的發(fā)現(xiàn)而走向祖國版圖的每一個角落，通化制造和通石品牌逐漸成為中國石油鉆采設(shè)備的翹楚，通化這座秀美的邊陲山城更因通石裝備而在中國石油工業(yè)中留下濃重一筆。科技創(chuàng)新，厚積薄發(fā)——通石公司屹立不倒之靈魂通石公司深刻認(rèn)識到創(chuàng)新是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的保證這個道理。除各類多功能新概念石油修井機(jī)系列之外，該公司依據(jù)現(xiàn)行石油鉆采行業(yè)特點，深刻解讀國家可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略和節(jié)能減排的產(chǎn)業(yè)政策，結(jié)合自身研發(fā)優(yōu)勢和制造能力，先后研制成功了一系列油田環(huán)保節(jié)能作業(yè)設(shè)備，不僅成為傳統(tǒng)設(shè)備的完美替代品，還具備了低能耗、低排放、低污染的環(huán)保功效，更通過單機(jī)多功能、水循環(huán)利用和原油高效回收等開創(chuàng)性設(shè)計創(chuàng)造了很好的經(jīng)濟(jì)效益。目前，系列環(huán)保節(jié)能設(shè)備在研制技術(shù)和應(yīng)用效果方面都在國內(nèi)處于領(lǐng)先地位。通石公司因在修井機(jī)的開創(chuàng)性新設(shè)計和環(huán)保節(jié)能產(chǎn)品開發(fā)方向的貢獻(xiàn)，被評為“國家級高新技術(shù)企業(yè)”。近年來，通石公司更加注重科技創(chuàng)新、產(chǎn)學(xué)研結(jié)合，在石油裝備領(lǐng)域深耕細(xì)作，核心產(chǎn)品全系列為中國石油石化裝備制造企業(yè)名牌產(chǎn)品，多項產(chǎn)品獲吉林省科技進(jìn)步獎，累計獲得專利130多項，其中發(fā)明專利6項。憑借國內(nèi)領(lǐng)先、國際先進(jìn)水平的主打產(chǎn)品，以環(huán)保節(jié)能設(shè)備和多元化鉆采機(jī)械為發(fā)展導(dǎo)向，將產(chǎn)品售后服務(wù)、系統(tǒng)配套服務(wù)、鉆采作業(yè)服務(wù)有機(jī)結(jié)合，從而大力推動產(chǎn)品國內(nèi)市場占有率進(jìn)一步提高。深耕細(xì)作，厚植沃土——讓人才在通石留得下、發(fā)展好通石公司董事長韓一泉曾說過：“企業(yè)人才創(chuàng)新和思想政治工作的有機(jī)結(jié)合是解決企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在，只有把員工培養(yǎng)成又紅又專的人才，才能用得上、靠得住、留得下。”通石公司注重從最基層處培養(yǎng)人才。公司涌現(xiàn)出全國“五一”勞動獎?wù)芦@得者徐朝輝，全國機(jī)械工業(yè)勞動模范吳東輝，吉林省工匠原紅衛(wèi)、丁獻(xiàn)國，吉林省首席技師劉鋼等一大批優(yōu)秀技能人才，他們幾乎都是從普通工人干起，在公司的培養(yǎng)下逐漸成長起來。通石公司副總經(jīng)理徐朝輝是鉗工出身，由于技術(shù)精湛，2014年，公司正式成立徐朝輝技師工作室，并在短短兩年間實現(xiàn)了由市級、省級到國家級的飛躍。通石公司幾乎所有優(yōu)秀人才的經(jīng)歷都和徐朝輝相仿，公司搭建平臺，個人努力奮斗，并接力培養(yǎng)人才。過去20多年里，通石公司始終堅持企業(yè)自主培養(yǎng)人才為主，引進(jìn)人才為輔的用人原則。現(xiàn)在，公司的高技能人才比例高居通化各大企業(yè)榜首。通石公司還注重人才的長期培養(yǎng)。為人才提供成長空間和施展身手的舞臺，在用人導(dǎo)向上則堅持自力更生為主、引進(jìn)外援為輔，充分發(fā)揮員工的主觀能動性。2019年以后，通石公司準(zhǔn)備采購數(shù)控車床，但沒有相應(yīng)的操作人員。有人提出先招聘有專業(yè)技能的員工，再采購設(shè)備，董事長韓一泉則主張邊培訓(xùn)自己的員工邊采購設(shè)備，因為一味靠高薪“引進(jìn)”人才容易形成新的矛盾，既挫傷了老員工的積極性，也不利于新員工在企業(yè)中立足。在韓一泉的支持下，青年員工王寰宇自學(xué)了數(shù)控車床編程技術(shù)，成為操作手，至今已經(jīng)編寫了6000多種零件的程序。有了新設(shè)備，懂技術(shù)的青年員工陰向明入職后，很快也在公司站穩(wěn)了腳跟。由此，數(shù)控設(shè)備在公司迅速推廣。砥礪前行，繼往開來——通石品牌與中國石油事業(yè)共同前行2022年，通石公司被認(rèn)定為國家級專精特新“小巨人”企業(yè)、國家知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)、職稱“自主評審”改革試點單位，獲得實用新型專利10項，公司被中國機(jī)械工業(yè)聯(lián)合會評為質(zhì)量誠信企業(yè)，無繃?yán)K修井機(jī)、組合沖砂修井機(jī)、洗井液處理車被評為優(yōu)質(zhì)品牌。公司首次主持完成了中國石油和石油化工設(shè)備工業(yè)協(xié)會無繃?yán)K修井機(jī)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)的制定，并受托正在主持制定組合沖砂修井機(jī)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)。李凌梅被評為優(yōu)秀質(zhì)量品牌工作者，吳東輝、楊慶華、王培軍被評為機(jī)械工業(yè)優(yōu)秀工匠，徐會娟被評為通化市勞動模范，劉強(qiáng)被評為通化市企業(yè)經(jīng)營管理人才……這一切成就的取得都離不開通石人的不懈努力和砥礪前行的勇氣。展望未來，通石公司將繼續(xù)輸出優(yōu)良的中國制造，提供優(yōu)質(zhì)的中國服務(wù)，讓通石品牌大跨步走向世界，將通石裝備打造成中國北方石油機(jī)械設(shè)備制造基地和石油鉆采環(huán)保設(shè)備研發(fā)中心，將通石塑造為代表中國民營力量的先進(jìn)石油設(shè)備制造商和石油服務(wù)供應(yīng)商，為中國能源事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)通石力量。記者謝海地

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